Rese帽a Hist贸rica
A manera de establecer un centro
de formaci贸n agropecuario, que permitiera adquirir mayores conocimientos sobre
los productos del campo y como efecto, mejorar la calidad de vida del sector
rural, prop贸sito que sigue siendo objeto de esta entidad. Se dispone la necesidad de adquirir un terreno
para la instauraci贸n de la obra.
Para su selecci贸n, la zona deb铆a tener ciertas condiciones,
tales como el clima, el suelo, la
humedad ambiental, las aguas, la temperatura
y dem谩s circunstancias topogr谩ficas que otorgaran la posibilidad de
procesos educativos y pr谩cticos para el
desarrollo formativo.
Raz贸n, por la que se estudian
tres ofrecimientos de propiedades en el municipio de Caldas, la m谩s opcional,
la hacienda La Salada de la familia Restrepo Ospina, con una extensi贸n
territorial de 52.9 hect谩reas, que seg煤n
los conceptos t茅cnicos de Secretaria de
Agricultura de Antioquia, Sociedad Antioque帽a de Agricultores y el aval del
doctor Pedro Alarc贸n, Agr贸nomo jefe de la Divisi贸n Agropecuaria de la Direcci贸n
Nacional, es apta para cultivos de clima medio y para el mantenimiento regular
de ganado de leche, porcinos, aves y otros tipos similares de explotaci贸n
agropecuaria.
Adem谩s, por el servicio de
comunicaci贸n vial, que la sit煤an a 25
Kil贸metros con Medell铆n en la carretera que comunica a esta ciudad con Bogot谩,
Quind铆o y Cali.
De esta forma, el 15 de noviembre
de 1961, se compra la propiedad y surge
el Centro Agropecuario, La Salada, cuyo
objetivo principal se basa en brindar formaci贸n integral al sector agrario,
base del aumento de la producci贸n en especies menores, la explotaci贸n ganadera,
parcelas de hortalizas entre otras
t茅cnicas agroindustriales. En los registros, aparece como el primer Director
del Centro Francisco G贸mez, oriundo de
El Santuario Antioquia y egresado
de la Escuela Panamericana de Agricultura, con sede en Honduras. Tras 茅l,
sigui贸 un grupo expertos que ense帽aron en ese entonces mayordom铆a,
porcicultura, horticultura, orde帽o y avicultura.
Desde su creaci贸n, la casa de la
finca, actualmente remodelada y conservada como punto de encuentros y eventos
especiales, fue la sede inicial de los
procesos de formaci贸n; mediante un plan acad茅mico y calendarizado para
inscribir a los aspirantes a los cursos y programas que fueron extendidos a
municipios como Urrao, Venecia, Santa Fe de Antioquia y Urab谩. La construcci贸n
del edificio emprende en 1969 y con 茅ste, se instauran talleres, aulas,
oficinas, escenarios deportivos, internados y otras instalaciones de servicio
de la poblaci贸n y el mejoramiento de la comunidad educativa.
Crecimiento y Cobertura:
Actualmente, la entidad recibe el
nombre de Centro de los Recursos Naturales Renovables, La Salada, esto debido a
los cambios tecnol贸gicos y cient铆ficos necesarios para el pa铆s, y por los nuevos
programas que buscan la capacitaci贸n t茅cnica del recurso humano.
Durante estos 50 a帽os, se ha
consolidado la capacitaci贸n a personas competitivas para el desarrollo
empresarial, comunitario y trabajadores especializados para los diversos
sectores de la producci贸n.
Los siguientes, son los municipios atendidos a trav茅s de cursos y
programas:
Caramanta, Valpara铆so, T谩mesis,
Jeric贸, Andes, Jard铆n, Betania, Hispania, Salgar, Santa B谩rbara, Amag谩,
Angel贸polis, Armenia, Venecia, Titirib铆, Concordia, Betulia, Urrao, Tarso,
Pueblorrico, Armenia, Montebello y las zonas rurales de Caldas, La Estrella y
San Antonio de Prado.
Subsede.
Municipio de Ciudad Bol铆var.
Convenio
La Sandalia en el municipio de
Fredonia, en la Vereda el Zancudo.
Alianzas y convenios claves han permitido traer
conocimiento a instructores y aprendices, que por medio de pasant铆as, han
podido capacitarse con universidades e instituciones t茅cnicas y tecnol贸gicas
extranjeras como M茅xico, Espa帽a, Francia, Alemania, Australia, Am茅rica Latina y
el Caribe.
La infraestructura con la que
cuenta el Centro de los Recursos
Naturales Renovables, La Salada, permite fortalecer los sectores econ贸micos y
agroindustriales de esta subregi贸n del
departamento, caracterizada por sus actividades econ贸micas como la caficultura,
la miner铆a de carb贸n, el turismo, la producci贸n de pl谩tano, ca帽a panelera,
frutales, fr铆jol, hortalizas, yuca, papa y ma铆z; conjuntamente con la industria
ganadera, maderera y el comercio.
+ Misi贸nEl SENA est谩 encargado de cumplir la funci贸n que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y t茅cnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formaci贸n profesional integral, para la incorporaci贸n y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, econ贸mico y tecnol贸gico del pa铆s.
+ Visi贸nEn el 2020, el SENA ser谩 una Entidad de clase mundial en formaci贸n profesional integral y en el uso y apropiaci贸n de tecnolog铆a e innovaci贸n al servicio de personas y empresas; habr谩 contribuido decisivamente a incrementar la competitividad de Colombia a trav茅s de:
- Aportes relevantes a la productividad de las empresas.
- Contribuci贸n a la efectiva generaci贸n de empleo y la superaci贸n de la pobreza.
- Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones.
- Integralidad de sus egresados y su vocaci贸n de servicio.
- Calidad y est谩ndares internacionales de su formaci贸n profesional integral.
- Incorporaci贸n de las 煤ltimas tecnolog铆as en las empresas y en la formaci贸n profesional integral.
- Estrecha relaci贸n con el sector educativo (media y superior).
- Excelencia en la gesti贸n de sus recursos (humanos, f铆sicos, tecnol贸gicos y financieros).
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